8月27日至29日，公司举办了2014年暑期领导干部读书会。会议采取了集中开会和分组讨论、听取专家报告和外出学习、研讨交流和汇报发言相结合的形式。公司党委成员和全体中层干部参加了读书会。

8月27日上午，读书会动员大会在行政办公楼C301会议室召开。公司党委书记郁章玉出席会议并作主题报告，公司党委副书记、经理吕灵昌主持会议并作动员讲话。

郁章玉作了题为《学习贯彻全省高公司党委书记董事长暑期读书班精神 明确办学定位 强化应用型人才培养》的报告。他首先传达学习了2014年全省高公司党委书记董事长暑期读书班精神，强调指出，高校意识形态这个阵地要守住守好；普通本科院校转型发展的机遇要牢牢抓住；高校综合改革要积极稳妥推进；提高育人质量要作为办学的永恒主题；党风廉政建设要常抓不懈。

报告对学校办学定位和应用型人才培养作了具体分析和阐述。在此基础上，郁章玉对公司“应用型、地方性、开放式、国际化”的办学定位进行了简要阐述；对公司近年来在应用型人才培养方面取得的成绩予以肯定，并就公司如何培养应用型人才提出了具体要求。

吕灵昌在动员讲话中要求，要提高认识，解决为什么学的问题；要突出重点，解决学什么的问题；要把握方式，解决怎么学的问题；要知行合一，解决如何用的问题；要严格纪律，圆满完成读书会的各项议程。

8月27日下午, 邀请山东大学方雷教授作了题为《改革共识与顶层设计》的报告。报告主要讲了三个部分内容，一是当前为什么需要凝聚改革共识；二是当下需要什么样的改革共识；三是如何加强顶层设计。

8月28日，全体与会人员赴兰考学习考察，近距离感受焦裕禄同志生平的感人事迹和崇高精神,大家心灵受到一次震撼，精神得到一次净化，灵魂受到一次洗礼，思想得到一次升华。

29日上午，与会人员分组讨论交流，研讨了《betway必威工作规则》《中共betway必威委员会关于深化学校综合改革的意见》，以及完善教学、科研、人才、员工、联合办学、校园管理、基础建设与有效利用7个工作体系三年行动计划。

29日下午，读书会进行交流总结。各研讨小组代表谈了读书会的体会、收获，并针对学校的改革发展提出了很多好的意见和建议。

郁章玉主持会议并作总结讲话。他说，这次读书会上下重视，主题突出，顺应形势，学风务实，达到了预期目的，取得了圆满成功。通过读书会，受到了党性教育，提高了理论水平，统一了认识，增强了信心，凝聚了力量。

他对上学期的工作做了简要回顾：一是顺利完成党的群众路线教育实践活动阶段性工作;二是主题讨论活动成效显著;三是党建工作上台阶上水平;四是监督体系逐步完善;五是教学工作扎实开展;六是科研质量稳步提升;七是服务地方工作深入展开;八是团队队伍建设不断加强;九是管理水平明显提高;十是员工工作有声有色;十一是校园基础设施进一步完善;十二是招生结果令人满意。他对下学期的工作强调指出：一是继续加强政治理论学习；二是继续做好加大整改落实工作；三是加大重大工程建设力度；四是不断改善民生；五是加强员工工作。

他要求，要进一步加强学习；要进一步解放思想；要进一步完善发展思路；要进一步转变工作作风；要进一步加强党风廉政建设。他希望，大家以学校发展为重，切实把读书会取得的成果转化为实际工作的动力，积极进取，开拓创新，为公司的改革发展做出新的贡献。

集团中层领导干部参加了会议。（党委〈经理〉办公室）

【撰稿：孔亚峰 审核：李洪伟 摄影：谢建波 编辑：谢建波 责编：秦颖】